利安達湖南分所舉辦2025年度業(yè)務(wù)培訓

2025年1月3-4日，為提升團隊專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力，加強員工之間的交流協(xié)作，利安達湖南分所舉辦了為期2天的2025年度業(yè)務(wù)培訓。此次培訓吸引了分所眾多員工積極參與，現(xiàn)場學習氛圍濃厚。

培訓伊始，湖南分所負責人許長英與副所長周硯群一同登臺，發(fā)表了熱情洋溢的開場致辭。他們強調(diào)了在當前監(jiān)管嚴苛、競爭激烈且不斷變化的市場環(huán)境下，持續(xù)學習和專業(yè)能力提升的重要性，鼓勵員工們珍惜此次培訓機會，積極吸收新知識、新技能，將所學運用到實際工作中，為分所的發(fā)展貢獻更多力量。

本次培訓內(nèi)容豐富多樣，涵蓋了多個關(guān)鍵領(lǐng)域。在會計準則與審計法規(guī)更新板塊，資深專家深入淺出地講解了最新的會計準則和審計法規(guī)變化要點。通過實際案例分析，幫助員工們理解這些變化對審計工作的具體影響，以及如何在實際操作中準確遵循新的規(guī)范要求，確保審計工作的合規(guī)性和準確性。
在財務(wù)報表分析技巧培訓環(huán)節(jié)，講師通過大量真實的財務(wù)報表案例，教授員工如何運用科學的方法和工具對財務(wù)報表進行深入分析。從財務(wù)指標的解讀到潛在風險的識別，從財務(wù)數(shù)據(jù)背后的業(yè)務(wù)邏輯挖掘到為企業(yè)提供有價值的決策建議，讓員工們對財務(wù)報表分析有了更全面、更深入的認識，提升了他們從財務(wù)數(shù)據(jù)中洞察企業(yè)經(jīng)營狀況的能力。

培訓過程中，員工們表現(xiàn)出了極高的學習熱情。他們認真聽講、積極記錄，在提問交流環(huán)節(jié)踴躍發(fā)言，與講師和其他學員進行深入的探討和交流。不少員工表示，此次培訓內(nèi)容實用性強，不僅解決了他們在實際工作中遇到的一些困惑，還拓寬了他們的視野和思維方式，為今后的工作提供了新的思路和方法。

隨著最后一個環(huán)節(jié)的順利結(jié)束，利安達湖南分所此次2025年的線下培訓活動圓滿落下帷幕，成功為員工們構(gòu)筑起一座學習成長的優(yōu)質(zhì)平臺。借由這場系統(tǒng)全面的培訓與充分深入的交流，員工們的專業(yè)知識與技能得到了顯著提升，團隊協(xié)作及溝通能力也穩(wěn)步增強。展望未來，湖南分所將始終堅定不移地秉持專業(yè)、創(chuàng)新、協(xié)作的理念，定期精心組織各類培訓活動，持續(xù)不斷地提升團隊綜合素養(yǎng)與核心競爭力，力求為客戶呈獻更優(yōu)質(zhì)、更高效的服務(wù)，為助推整個行業(yè)蓬勃發(fā)展貢獻自己的堅實力量。（利安達湖南分所供稿）

利安達湖南分所舉辦2025年度業(yè)務(wù)培訓